即墨市市政公用事业管理处关于做好2017年夏季防暑降温工作的通知

发布日期:2017-06-12

即墨市市政公用事业管理处

关于做好2017年夏季防暑降温工作的通知

 

各相关单位:

         目前,我市即将进入高温酷暑季节,根据青岛市安全监管局《关于做好2017年夏季防暑降温工作的通知》(青安监[2017]125号)的要求,为切实做好2017年高温天气防暑降温工作,有效预防和控制中暑事件的发生,现就有关事项通知如下:

        一、高度重视,加强对防暑降温工作的组织领导

         防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全,近年来,因夏季高温天气导致中暑等事故时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。各有关单位要结合我市夏季高温、高湿气候特点,充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害,切实把防暑降温工作作为当前一段时间的重要工作来抓,加强组织领导,落实工作责任,明确工作任务,在建市政工地要采取有效措施,推动用人单位扎实做好夏季防暑降温工作,切实维护劳动者健康权益。

        二、强化用人单位主体责任,严格落实各项防范措施

         凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,要严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔2012〕89号)的有关规定,特别要落实好以下保障措施:

        一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,要及时调整作业岗位,到工地抽查时要以体检报告为准。

        二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。

        三是要根据本单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业;日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业;日最高气温达到35℃以上、37℃以下时,应当采取换班轮休等方式,缩短劳动者连续作业时间,并且不得安排室外露天作业劳动者加班。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

        四是要组织开展高温中暑应急预案演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。

        6月下旬开始,我处将对市政工地防暑降温工作责任落实情况的监督检查,特别是露天作业场所和高温作业岗位防暑降温措施落实情况的监督检查。重点检查用人单位是否认真贯彻落实《防暑降温措施管理办法》规定,是否建立健全防暑降温工作制度,是否组织劳动者进行职业健康检查,是否配备通风或降温设备以改善作业条件,是否合理安排或调整高温作息时间,是否制定高温中暑应急预案等情况。对违反国家有关规定、危害劳动者身体健康的行为,要依法进行查处;对问题严重的,要予以公开曝光。

        6月20日前,请各有关单位将高温天气作业作业人员花名册、高温天气作业人员查体记录、高温中暑应急预案及高温作业场所通风或降温设备配备情况报我处市政质监科。

 

    即墨市市政公用事业管理处

    2017年6月12日

 

 

市政处市政工地防暑降温通知